hh.ru — отзыв

Если кто-то переживает, что никогда не найдёт работу своей мечты - то хочу напомнить, что кто ищет, тот всегда найдёт ?. Все сайты поиска работы - лишь один сплошной рынок, поэтому только вам решать, какие помидоры брать, за сколько и у кого. И не бойтесь иногда дойти до дальней лавки 😉

Лично я отношусь к работе, как к сотрудничеству. Работодателю я даю своё время, силы, навыки, выполняю вверенные мне обязанности, а он мне даёт хорошее место для их выполнения, материальные блага , инструменты для реализации себя. Если сотрудничество не продуктивно, то в нем смысла нет.? Поэтому к HH я отношусь как к ярмарке - можно посмотреть , кто нынче в поиске, “промониторить” рынок, ну и все в этом духе. Его использую, потому что есть почти внятное приложение, сайт тоже почти удобен. И на самом деле я всегда хожу на страницу работодателя (официальный сайт) и смотрю всю информацию там.

Чтобы было более ясно - у меня есть специальности в двух абсолютно разных направлениях- одна экономическая, другая более творческая. И естественно, что я просматриваю предложения во все стороны. Но я довольна не всем.

? ERROR?

Последней каплей стала блокировка моего резюме модератором по весьма странной причине. Я создала резюме специально, чтобы им откликнуться на одну определённую вакансию. Но через некоторое время мне приходит письмо, что резюме заблокировано по причине…. По той причине, что я не работаю уже несколько месяцев ?.

……….Тут должен опуститься занавес ……

До 2019 года все места заполнены корректно.

И зачем, я, безработная, сюда зашла ? Я же не смогу оплатить поднятие резюме в ТОП.

⚙ Hrские шестеренки ⚙

Что касается Москвы, предложений много, разнообразных и интересных. Но вот Московская область представлена в основном крупными компаниями. Маленькие уютные лучше поискать в других местах.

Весьма занятно также выглядит простыня из вакансий одной и той же сетевой компании на одну и ту же должность. Если начать скрывать работодателей, то в итоге только этим и будешь заниматься.

Вакансии открыты годами, тут уже писали. И они годами будут вам выплывать в качестве “рекомендованных”,”поблизости” и прочих акций.

Но и близость - относительное понятие. Иногда просто не указывают адрес, а иногда в шапке написано одно, а в самом тексте другое.

Раньше на сайте не было возможности скрыть телефон. И это был кошмар, потому что столько спама сыпалось сразу после выпуска резюме, что думалось, не подторговывает ли HH базой ? А теперь можно сделать видимой только почту. Специально для сотрудников Hr- если человек не указал телефон, это не значит , что он не коммуникабельный. Просто он ценит своё время и свои данные. Я перезваниваю сама, если мне интересна вакансия.

Отдельно стоит отметить необходимость плодить резюме. Допустим, я ищу вакансию администратора в школу. Не зубной клиники, не магазина, а именно школы (художественной, музыкальной). Куда мне его поместить, в Науку, Административный персонал ?

Можно удобно настроить подписку, но тут главное отметить, что никаких уведомлений не нужно. Но тут вы рискуете видеть каждый день одно и то же. У меня есть подписка на багетные мастерские, и я её открываю со словами “ба! Знакомые все лица!” :)

При этом сайт, конечно же, посоветует вам другой вариант запроса. Но на моем примере - “дизайнер-консультант” выдаст мебель (что не равно багет), “художник” , что тоже весьма далеко от первого варианта. “Машина” просто не понимает разницы между художником компьютерной графики и портретистом.

? Ну а ты, ты-то что? ?

Сколько раз я находила тут работу ? Успешно устраивалась в банк (уже имея опыт работы). Потом переходила в другие по рекомендациям работавших со мной людей. Нашла компанию, в которой души не чаю и по сей день, хотя и не работаю там. Тут, справедливости ради, надо сказать, что не HH даёт вам работу. Он является лишь удочкой. Компании, в которых я работала, были крупными игроками рынка ( что лишь подтверждает теорию о поиске местечковых работодателей в других местах). Возможно, это связано с ценником для юридических лиц при размещении вакансии.

? Отказ или приглашение? ?

Как говорит мой друг - не надо искать работу, надо идти и работать. И я с ним согласна, хотя и понимаю, что не везде это так легко. Сайт не подойдёт всем, поскольку он,судя по всему, ориентирован на крупных игроков. Есть особенности, которые раздражают. А ещё мне кажется, что вся корзина с полученными резюме даже сетевиками не отрабатывается и иногда продуктивнее прийти к ним лично или написать в отдел кадров, взяв контакты с сайта, а не откликаться на HH и ждать приглашения. Я его использую, чтобы понимать ситуацию на рынке труда ( как говорится, “температура в среднем по больнице” 😊 ). Если потратить много терпения, времени и сил, то можно его удобно настроить под себя. Но он не единственный, и не не повторимый. Выводы таковы:

• Поисковые запросы не всегда работают нормально, приходится все равно искать вручную;

• Размещать одно и то же резюме в разных отраслях неудобно;

• Много платных услуг, которые ненавязчиво намекают …;

• Странные модераторы, которые не знают, что женщина может быть в декрете, или просто не работать, потому что муж семью обеспечивает.

В любом случае, всем, кто ищет сейчас работу - удачного улова 😉 ?